所有進步的動力，都是在有限的資源下產生

創作除了需要學會偷的功夫，以他人的創意為基礎，加上自己的新意，成為自己的作品，不必再四處尋求靈感或苦苦思索，便能使自己在創作上更為順利。 但創作還需要行動力，沒有行動力一切都免談，即使有再好的創意或想法，沒有真正去做去執行，一樣什麼都沒有。 作品不會無中生有的冒出來，你必須親自一個字一個字的把它寫出來，或是一筆一畫的把它畫出來，這麼一來，你才真的做出了作品。 而上一篇所講到的紀坪不只提及如何偷取創意，他也分享了好幾個加強行動力的思維，在這裡跟大家分享。 ❶ 走到你所能見到的最遠處，你便能看得更遠 創作是條漫漫長路，如果你計畫將創作變成自己的工作，那更是迢迢千里毫無止盡的征途。可是只要你已經出發，已經在路上了，你其實已經緩緩的離目標愈來愈近。 然而，就算在創作的途中，我們也還是會有前方一片霧茫茫的感覺，不管怎麼走似乎都沒有在前進，這時里程碑就是一個最好的工具，為自己設立一個個里程碑，你可以走到了一個再設立另一個里程碑。 傾盡所有的努力和能力向前走到你無法再前進的地方，這個時候，你已然抵達了新的里程碑，此時你所看見的景象或你的思維和之前完成不同了，你能看到更遠的地方究竟是什麼樣子，也能想的更遠。 而且你永遠也無法得知自己走到更遠處的時候會發生什麼或變成什麼模樣，所以盡你所能走到最遠處吧。 我剛開始是利用寫了幾篇文做為里程碑，當達成了一百篇之後，不但寫得更好，也累積了一些讀者，當然自己的想法也改變了，認為可以再寫得更多更好。 完成了兩百篇文以後，自己寫得又更好了，回顧以前的文章會覺得這樣的文章也敢發布，有了死忠的讀者，也和許多創作者成為朋友，還有不少意外的收穫。 ❷ 變強最快的方法，就是跟比自己強的人學習 想要讓自己更強，是每個人都想達成的目標，但我們多半只是在腦海裡想，沒有透過實際的操作，是無法讓自己變得更強的。不過具體而言，要怎麼做才能變強？ 直接向那些比自己強的人學習是最好的辦法，有一位我特別景仰的人，他就是這麼做的，他認為每個身邊的競爭者都有值得學習的地方。 他從小就模仿偶像學習偶像是怎麼做的，後來就向那些無法超越的強者學習，一步步把他們的本領學到手，再用這些本領一個個超越他們，最後成為頂尖人物。 因此，比別人弱沒關係，把他厲害的地方學起來，再利用所學超越他們，當你超越了前方的人，你正在變得愈來愈強。 ❸ 「癮」要用來醞釀競爭力，而非剝奪競爭力 我很喜歡這項思維，利用「癮」的力量來提升競爭力，一般會讓我們上癮的東西都是娛樂性質的，那些開心過後反而會使自己空虛的娛樂，例如滑手機、大吃特吃、追劇、打電玩等等。 雖然在當下確實很放鬆，但若是上癮了以後不斷的從事這些娛樂，最後只會削減自己的競爭力，甚至使自己更加茫然。 不過，如果能把這種上癮的情況，轉成用來抒發壓力或休息的方式，在休息的同時醞釀重新出發的能量，或者是讓自己對其他的事物上癮，像是學習、閱讀、創作等事物，便能使自己對創作欲罷不能，不斷精進創作了。 ❹ 最後一點我想也是最重要的一點就是，所有進步的動力，都是在有限的資源下產生。 我極為同意這個說法，尤其是在我限定了自己的創作時間以後，發現有了時間限制，就會特別專注於創作，不會一下做這個一下做那個。 在時間內寫完文章，也是激發自己潛能很好的方式，因為你必須不停得想，不停得寫，要是突然忘了後續要寫什麼，只能用最快的速度想出替代的方案，藉由這樣不斷的訓練，在思考和書寫上都會有所進步。 況且，使用更少的時間完成作品，就表示有更多的時間可以做其他的事，一舉兩得。 看完了這些思維，不知道你是不是更有動力創作，那就不要再多想，立刻開始著手創作吧！ 希望今天的分享對你有幫助，也歡迎留言跟我說你想聽的主題😉📩 以下順手支持一下提筆心手的日常提煉～讓你天天有所成長！！ 💙歡迎追蹤我看更多💙 🎀 POPDAILY帳號追蹤給個鼓勵 👉 追起來！ 🎀 FB粉專點讚鼓勵一下 👉 讚起來！ 🎀 Cheers酷青酷業專欄 👉 讀起來！ 你的每一個支持點讚都是我持續創作分享的動力！！ 我是提筆心手，每天寫點甚麼，讓你看點甚麼，從生活中提煉值得用心體會的觀點，幫助你生成新的思路。 更多自我成長／夢想追尋>>提筆心手

【2022下半年12星座整體運勢】天秤事業順風順水；射手多投資自己，提升競爭力

一轉眼2022年就來到了下半年，上半年疫情突然嚴重爆發，讓人人都再度陷入了恐慌，然而挑戰終會過去，未來仍是值得期待的。趕緊來看看邱比特精心準備的2022年下半年12星座整體運勢大解析，為自己闖出一片天吧！ https://www.popdaily.com.tw/constellation/1279533 2022年12星座下半年整體運勢前三名︰ TOP3 金牛座 整體運：★★★★☆ 迎來許多成長的機會，但容易貪圖安逸而不願意往前邁進，不過其實只要願意跨出舒適圈，雖然前頭會有些困難，卻會為你帶來很強大的豐盛喔！ TOP2 雙魚座 整體運：★★★★☆ 行事作風可以大膽一點，尤其在藝術創作方面如果有甚麼想法，就不要太過遲疑，盡可能去做就對了！ TOP1 天秤座 整體運：★★★★★ 事業上順風順水，發揮與人合作的強項，幫助自己在職場上更加無往不利吧！ 牡羊座 整體運：★★☆☆☆ 或許是受到大環境的影響，下半年有些耐心不足甚至後繼無力的感覺。多看些心靈成長和正向的書籍，增加自身量能吧！ 雙子座 整體運：★★★☆☆ 容易被外界資訊打擾，導致對自己的目標有所偏離，建議把注意力拉回自身，將內在能量提升，才能提高判斷力，也能改善自己做事三分鐘熱度的狀況。 巨蟹座 整體運：★★★★☆ 下半年運勢平穩，不會有太大變動，然而建議可多往戶外走走，練習向外社交結交新朋友，透過他人更認識自己。 https://www.popdaily.com.tw/constellation/1279947 獅子座 整體運：★★☆☆☆ 愛逞強愛面子的個性沒變，依舊會喜歡自己把所有的事情往身上攬而不願意開口求救，然而示弱並不是弱者的表現，而是更瞭解自己的不足，更成熟的象徵。 處女座 整體運：★★★☆☆ 下半年不太會有甚麼突破性的改變，雖然看似沒什麼感變，但實際上你正在累積自己的實力。調整好心態，走在自己的路上，其他的無需太過擔心。 天蠍座 整體運：★★★☆☆ 下半年的你根本就是個危機處理專家，無論是家庭或職場上的突發狀況你都能迎刃而解，不過與此同時更要好好關注一下自己的身心狀況，別累壞了。 射手座 整體運：★★☆☆☆ 好好約束自己一下吧！別總把時間花費在滑手機打手遊之類的事情上，多陪陪家人或是投資自己，未來才會更有競爭力。 摩羯座 整體運：★★★☆☆ 下半年整體運勢其實很不錯，然而壓力都是來自自身和他人的假想與比較，認為自己不如人或是沒達到對自己的期許標準，都是你壓力山大的來源。 水瓶座 整體運：★★☆☆☆ 下半年會跨入忙碌的狀態，而且不只是為自己的事情忙碌，更為他人的事情忙得不可開交。適時地讓自己喘口氣，代謝一下情緒。 https://www.popdaily.com.tw/constellation/1279354 更多星座話題，請追蹤波波邱比特Instagram 帳號：＠poplove_mag 撰文編輯 ＃百蟬 #12星座 #12星座運勢 #2022年下半年整體12星座運勢 #poplove #星座 #星座運勢 #波波邱比特 #百蟬 

《豐田人高效率動線思考：雙手怎麼動、腳步往哪移、筆記如何抄、座位》Toyota落實標準作業流程 提升SOP打造企業競爭力

貝殼裡 有什麼?創作插畫在平凡的生活中尋找樂趣✨一起讓生活變得有趣吧～只要認真尋找，每件事都有寓意。-《愛麗絲夢遊仙境》Lewis‧Carroll 豐田人高效率動線思考 豐田人一次就把事情做對 你知道嗎？電梯按鍵也有所謂的動線，以及最優選擇，重點就在於按按鍵的順序。 你進電梯之後，是不是也是優先按自己要去的樓層呢？ 作者在豐田總公司搭電梯時，曾經被員工提醒：「進了電梯後，應該先按關門鍵，然後才按要去的樓層。」為什麼這麼說呢？因為按了關門的按鈕到真正關門的時間，一定還足夠你去按樓層按鈕。而當你按完樓層電梯關好門才會繼續執行下一個步驟。而直覺先按樓層在關門的人，則是要在同一個樓層中停留一下下。有些人聽了可能會覺得：「太誇張了吧，不就只差幾秒……。」不過每次搭電梯都差幾秒，長期累積，就會變成一分鐘，甚至一個小時。豐田的員工們，在工作上時常用這種思維意識，去思考執行動作後背後的迭代涵義。 豐田人高效率動線思考標準作業流程 提升SOP 作者在豐田第一線工作時，經常看到高層的人特地前來，一動也不動的觀察現場。最初我對此感到疑惑，後來才發現他們是為了確認每一位員工的動線。例如，觀察、思考現場的員工是否有多餘的動作，若有，該如何改善等。 人們往往難以察覺自己的動作或工作模式出現什麼問題，就算覺得「有點不方便」，也會因為不想增加工作量，而沒採取更多的行動，來改善現況。 不過，我們必須了解，光是影印機的位置分配錯誤，雖然一開始可能只有些許的影響，但在日積月累下來，足以造成巨大且不必要的浪費，進而影響企業整體狀況。 為了確保生產線上每個環節的流暢度與人員品質，豐田汽車對生產每個活動、內容、順序、時間控制和結果等所有工作細節都制定了嚴格的規範。例如裝個輪胎、引擎需要幾分幾秒鐘，透過將作業流程標準化，來減少人為錯誤而產生的不良率，並達到成本的降低與品質製作的一致性。 《實踐豐田模式》一書作者指出，「建立標準化流程和程序，是創造穩定一致績效的最重要關鍵。且標準化作業和其他作業標準是持續改善的基礎……，任何作業在尚未制定標準之前，是不可能達到真正的改善。」 因此，想要解決新進人員因不熟悉操作流程而延誤工作、因行政作業中的疏失而降低服務品質，關鍵就在於建立一套正確的「標準作業程序」（Standard Operating Procedure，SOP）。 SOP是指在有限時間與資源內，為了執行複雜的日常事務所設計的內部程序，簡單來說，就是建立「以正確方式做事」的書面文件，對於經常性或重複性工作，例如各種檢驗、操作、作業等，為使程序一致化，將其執行過程予以詳細描寫、記錄。將作業流程標準化的好處，除了能夠縮短新進人員面對不熟練且複雜 的學習時間，還可以節省資源的浪費，減少錯誤的產生、提升工作效率。 參考資料 トヨタで学んだ動線思考 最短・最速で結果を出す 作者：原正彥 延伸閱讀 #SOP #豐田人 #高效率 #動線 #思考 #Toyota #標準 #作業流程 #提升 #企業 #競爭力 #讀書 #心得 #閱讀

｜職涯｜多元年齡企業更具競爭力

｜職涯｜多元年齡員工讓企業更具競爭力

#多元年齡企業 #中年職場 常聽老闆朋友們哀嚎找不到員工，企業面臨「高齡、少子化」所帶來的缺工問題 ，但，中年失業卻是現象也是問題，台灣職場對中年員工不友善是不爭的事實。 最需要工作收入的中年工作者，在職場最常被冠上的刻板印象是態度不佳，其次是工作技能跟不上，還有健康體能⋯，這當然有部分事實，中年人要自我檢討，但，企業若能提供中年工作者升級與轉型的協助，例如，跨部門專案、論調、職務再設計、轉型培訓，讓這些中年工作者長期累積的經驗、技術、人脈，以及具穩定性的長處得以發揮，相輔相成，擁有有多元年齡的企業組織也將更具競爭力。 #職涯諮詢 #peyton書佩 #瑪以安

你們的職場競爭力如何？

各位波粉們大家好，今天是五一勞動節，祝福各位職場勞工朋友們快樂接下來我們來看看，你們的職場競爭力如何？是否能得到發揮？大家準備好了嗎？深呼吸從上面的選項中選擇一個選項，答案請往下拉唷！ 歡迎大家加入我的Line官方帳號：https://lin.ee/KhAL5d4 或者追蹤我的IG：LENORMAND_ROYAL . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 選項A 選到第一組選項的你們，你們本身的能力就不是很好，在外人看來做事比較不可靠，若工作的環境不友善的情況下，很容易捲舖蓋走人。 若你們想要大展身手，發揮自己的職場競爭力，恐怕得要花時間來學著提升自己，無論反應力、溝通及知識技能都得加強，才有機會闖出自己的一片天。 . . 選項B 選擇第二組的朋友，在職場上你們屬於比較容易悲觀害怕的一群人，所以安逸會是你們最好的選擇，無論是公司行政職員、還是公家機關，都會是你們的首選。 因此安逸習慣的你們，競爭能力自然不強，除非是固定的加薪或調整升遷，否則要直接受到提拔錄用，也比較困難些。當然，在此還是建議你們不要鴕鳥心態比較好，還是要有點上進心唷！ . . 選項C 選到這組的朋友們，你們其實是運氣很好的一群人，很容易就會有心想事成的狀況，只可惜性格上比較鴕鳥心態，做事也比較不給力，因此很容易被主管跟上司電，讓自己灰頭土臉。 因此無論反應力、溝通及思考力，甚至你們的知識技能，都需要學習加強，不能只是仗著自己的好運氣，混吃混喝唷！ . . 選項D 你們本身實力跟能力還不錯，且對於別人給的建議，總會保持幾分懷疑，並時刻求證，因此很少會被職場的錯誤資訊給矇騙。 且你們隨時會對職場上的競爭對手或者敵手提高警覺性跟防備，因應隨時可能發生的狀況，有鑑於此，你們在痛苦不安的狀況下，更能夠安然渡過，甚至完成自己的目標跟信念，獲得高層賞識。

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